"Mon budget est faux dès février : je passe à une prévision qui s'ajuste toute l'année."
Mise en place du Rolling ForecastRemplacer le budget fige par une prévision glissante, plus reactive et plus juste.
"Mon budget est faux dès février : je passe à une prévision qui s'ajuste toute l'année."
Remplacer le budget fige par une prévision glissante, plus reactive et plus juste.
Compétences visées
- Comprendre les limites du budget annuel classique
- Construire un rolling forecast à horizon glissant
- Choisir les inducteurs clés à prevoir
- Animer la mise à jour régulière avec les équipes
Public & accès
- Directeurs administratifs et financiers
- Controleurs de gestion
- Dirigeant(e)s de PME
- Responsables du pilotage
- Maitriser la construction d'un budget
- Bases en contrôle de gestion
Programme détaillé
Pourquoi sortir du budget annuel
Limites du budget fige et apport de la prévision glissante.
Construire le forecast
Horizon glissant, maille et frequence de mise à jour.
Les inducteurs
Choisir les inducteurs clés à prevoir plutot que tout detailler.
Animer
Faire vivre la prévision avec les équipes operationnelles.
Méthodes pédagogiques
- Apports et modèle de forecast
- Atelier sur les inducteurs
- Cas pratique et évaluation finale
Évaluation des acquis
Inter et intra, en clair
par participant
dans vos locaux
Tarif calibré selon la durée, le nombre de participants et le niveau de personnalisation. Formation finançable OPCO, FAF, plan de développement des compétences.
Tout ce qu'il faut savoir
Durée & format
2 jours (2 jours (14h)), en présentiel comme en distanciel. Groupe de 1 à 8 participants.
Délais d'accès
Sous 15 jours Entrée planifiée selon le calendrier convenu, après étude du besoin.
Modalités
Inter-entreprises et intra dans vos locaux, à La Réunion comme en Hexagone. Sur vos données réelles.
Nos formations sont ouvertes à toutes et tous. Pour adapter l'accueil, le rythme, les supports et les modalités à un besoin spécifique, contactez notre référent handicap en amont. Nous étudions chaque situation pour proposer une solution adaptée.
On co-construit votre parcours avec vous et nos partenaires
Ce parcours s'adapte à votre contexte. Avec nos partenaires experts, nous concevons un programme dédié à partir de vos enjeux réels, vos données et vos cas métier, pour un transfert immédiat et mesurable sur le terrain.
Sujets techniques, multi-sites, certifiants : nous construisons la réponse qui correspond à votre organisation.
Cadrage
Entretien pour cerner vos objectifs, vos contraintes et vos messages clés.
Co-conception
Un programme bâti avec vous et nos partenaires, sur vos cas réels.
Animation
Sur vos données, avec une pédagogie active et beaucoup de pratique.
Suivi
Mesure des acquis à chaud et suivi de l'ancrage à 2, 4 et 6 mois.
Parlons de votre projet
D'autres formations à découvrir
Survolez une carte pour en savoir plus.
"Mon budget est faux dès février : je passe à une prévision qui s'ajuste toute l'année."
Mise en place du Rolling ForecastRemplacer le budget fige par une prévision glissante, plus reactive et plus juste.
"Mon budget est faux dès février : je passe à une prévision qui s'ajuste toute l'année."
Remplacer le budget fige par une prévision glissante, plus reactive et plus juste.
Compétences visées
- Comprendre les limites du budget annuel classique
- Construire un rolling forecast à horizon glissant
- Choisir les inducteurs clés à prevoir
- Animer la mise à jour régulière avec les équipes
Public & accès
- Directeurs administratifs et financiers
- Controleurs de gestion
- Dirigeant(e)s de PME
- Responsables du pilotage
- Maitriser la construction d'un budget
- Bases en contrôle de gestion
Programme détaillé
Pourquoi sortir du budget annuel
Limites du budget fige et apport de la prévision glissante.
Construire le forecast
Horizon glissant, maille et frequence de mise à jour.
Les inducteurs
Choisir les inducteurs clés à prevoir plutot que tout detailler.
Animer
Faire vivre la prévision avec les équipes operationnelles.
Méthodes pédagogiques
- Apports et modèle de forecast
- Atelier sur les inducteurs
- Cas pratique et évaluation finale
Évaluation des acquis
Inter et intra, en clair
par participant
dans vos locaux
Tarif calibré selon la durée, le nombre de participants et le niveau de personnalisation. Formation finançable OPCO, FAF, plan de développement des compétences.
Tout ce qu'il faut savoir
Durée & format
2 jours (2 jours (14h)), en présentiel comme en distanciel. Groupe de 1 à 8 participants.
Délais d'accès
Sous 15 jours Entrée planifiée selon le calendrier convenu, après étude du besoin.
Modalités
Inter-entreprises et intra dans vos locaux, à La Réunion comme en Hexagone. Sur vos données réelles.
Nos formations sont ouvertes à toutes et tous. Pour adapter l'accueil, le rythme, les supports et les modalités à un besoin spécifique, contactez notre référent handicap en amont. Nous étudions chaque situation pour proposer une solution adaptée.
On co-construit votre parcours avec vous et nos partenaires
Ce parcours s'adapte à votre contexte. Avec nos partenaires experts, nous concevons un programme dédié à partir de vos enjeux réels, vos données et vos cas métier, pour un transfert immédiat et mesurable sur le terrain.
Sujets techniques, multi-sites, certifiants : nous construisons la réponse qui correspond à votre organisation.
Cadrage
Entretien pour cerner vos objectifs, vos contraintes et vos messages clés.
Co-conception
Un programme bâti avec vous et nos partenaires, sur vos cas réels.
Animation
Sur vos données, avec une pédagogie active et beaucoup de pratique.
Suivi
Mesure des acquis à chaud et suivi de l'ancrage à 2, 4 et 6 mois.
Parlons de votre projet
D'autres formations à découvrir
Survolez une carte pour en savoir plus.